top of page

 Corporate Academy

Aufbau & Entwicklung

Sie beschäftigen sich mit dem Gedanken, ein eigenes Inhouse-Schulungsangebot für Ihre Mitarbeiter und/oder externe Kunden in Form einer Akademie aufzubauen oder Sie wollen Ihr bereits vorhandenes Schulungs-Angebot effizienter und kundenorientierter aufstellen? - Und Sie fragen sich, wie Sie hier vorgehen sollen? 

Dann sind Sie bei mir genau richtig! 

​

Egal ob Sie noch am ganz am Anfang stehen oder bereits eine Akademie haben: Ich unterstütze Sie mit meiner Akademie-Expertise und langjährigen Praxiserfahrung dabei, Ihre Strategie zu entwickeln, ein passendes Portfolio zu erarbeiten sowie effiziente Prozess-Strukturen aufzubauen. 

 

Investieren Sie in die Zukunft Ihres Unternehmens mit maßgeschneidertem Corporate Learning. Unsere Lernlösungen fördern kontinuierliches Wachstum, Innovation und organisatorischen Erfolg. Entdecken Sie, wie unsere bewĂ€hrten Methoden und Schulungsprogramme Ihre Mitarbeiter motivieren und befĂ€higen, Wissen zu erweitern und die WettbewerbsfĂ€higkeit zu steigern. Starten Sie noch heute Ihre Reise zum Erfolg!

Aufbau- & Entwicklungsphasen

Strategie-Entwicklung: Gemeinsam entwickeln wir eine maßgeschneiderte Strategie, um Ihre Corporate Academy zu optimieren und gezielt anzusprechen. Wir definieren das "Warum", legen eine klare Positionierung fest, analysieren Ihre Zielgruppen und formulieren prĂ€gnante Kernbotschaften. Außerdem gestalten wir ein einzigartiges Design fĂŒr Ihren Erfolg.
Strategie-
Entwicklung 

Die Strategie gibt Ihnen Orientierung im Innen- und Außenverhältnis, schärft die Erwartungen und hilft dadurch, die Akzeptanz zu erhöhen. ​

 

Folgende Schritte sind dazu notwendig:  

  • Das Why bestimmen - Wofür braucht es die Akademie

  • Positionierung festlegen - Wofür soll die Akademie stehen?

  • Zielgruppen definieren und analysieren

  • Kernbotschaften formulieren  

  • USP definieren

  • Eigenes Design & Layout erstellen 

Portfolio-Management:   Gemeinsam entwickeln wir ein kundenorientiertes Portfolio, das Ihre individuellen BedĂŒrfnisse und Zielsetzungen reflektiert. Wir ermitteln sorgfĂ€ltig die BedĂŒrfnisse Ihrer Kunden, gestalten Produkte maßgeschneidert fĂŒr Ihre Zielgruppe und heben die Einzigartigkeit Ihrer Angebote hervor. Damit legen wir den Grundstein fĂŒr nachhaltigen Erfolg.
Portfolio-
Erarbeitung

Stellen Sie ein kundenorientiertes Portfolio auf, indem Sie: ​

  • Kundenbedürfnisse ermitteln

  • Portfolio entwickeln 

  • Produkt entwickeln, testen und anpassen 

  • Produkte nach Zielgruppe definieren 

  • USP der Produkte aufzeigen und bewerben 

Organisations- und Prozessaufbau:  Gemeinsam entwickeln wir Ihre Corporate Academy nach Ihren BedĂŒrfnissen. Mit klaren Aufgabenbereichen, qualifizierten Teams und effizienten Prozessen bauen wir eine starke Struktur auf. Wir knĂŒpfen wertvolle Netzwerke, wĂ€hlen die besten Partner und entwickeln Vermarktungskonzepte. So schaffen wir eine einzigartige IdentitĂ€t und wĂ€hlen die ideale Lernplattform aus. Machen Sie Ihre Corporate Academy fit fĂŒr die Zukunft!
Organisations-
& Prozessaufbau

Dieser Schritt widmet sich der Frage, eines dem Aufbau einer unternehmerisch agierenden und effizient arbeitenden

Organisationsstruktur: â€‹â€‹

  • Aufgabenbereiche festgelegen 

  • Teams zusammenstellen 

  • Qualifikationen des Teams definieren 

  • Schnittstellen definieren

  • Effiziente Abwicklungsprozesse aufbauen 

  • Interne & externe Netzwerke aufbauen 

    • Referenten​

    • Kooperationspartner

    • Dienstleister

  • Vermarktungskonzept &  Vermarktungsstrategien entwickeln ​

  • Identität schaffen 

  • Lernplattform auswählen

Bereichern Sie Ihr Akademie-Team! Wir bieten praxisnahe Schulungen in Konzeption, kundenzentriertem Arbeiten, Themenfindung, Eventmanagement und vielem mehr. Investieren Sie in die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und steigern Sie den Erfolg Ihrer Akademie.
Mitarbeiter-
Entwicklung 

Schulung der Akademie-Mitarbeitenden in den Bereichen:

  • Konzeption

    • Kundenzentriertes Arbeiten

    • Themenscouting

    • ​Konzeptentwicklung 

    • Referentenakquise 

  • Organisation &  Abwicklung 

    • Eventmanagement

    • Hoteleinkauf

  • Inhouse-Vertrieb

    • Vertriebsschulung ​

Mein Angebot: 

Profitieren Sie von meiner Business Development-Expertise sowie von meiner langjährigen Praxiserfahrung als Akademieleiterin, Event- und (Agile) Projektmanagerin!

"Kostenloses ErstgesprĂ€ch – Ihre Chance fĂŒr unverbindlichen Austausch! Besprechen Sie Ihre Anliegen und Fragen. Ich teile Einblicke in mögliche LösungsansĂ€tze, und wir prĂŒfen, ob eine Zusammenarbeit passt
Unverbindliches
Vorabgespräch

Sie haben Fragen zu einem ganz bestimmten Anliegen oder Sie möchten sichergehen, dass Ihr Anliegen bei mir gut aufgehoben ist? Nehmen Sie einfach Kontakt mit mir auf und lassen Sie uns offen alles besprechen.  

Interessiert an einer Zusammenarbeit oder Interim-Management? Kontaktieren Sie mich fĂŒr ein unverbindliches Kennenlernen, um zu prĂŒfen, ob wir gemeinsam arbeiten können
Interesse an einer 
Zusammenarbeit 

Sie interessieren sich für eine langfristige Zusammenarbeit oder eine punktuelle Unterstützung als Interim Manager? Nehmen Sie einfach Kontakt mit mir auf! Im Rahmen eines unverbindlichen Kennlerngespräches können wir sehen, ob die Chemie stimmt und die ersten Schritte für eine mögliche Zusammenarbeit definieren. 

bottom of page